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Categoria: LAVORARE IN EUROPA

Una voce più forte per i lavoratori delle imprese multinazionali con sede nell’UE

I lavoratori saranno meglio rappresentati nelle imprese multinazionali con sede nell’UE grazie alle nuove norme per i cosiddetti comitati aziendali europei (CAE).

Tirocini a Malta e in Spagna: 20 borse disponibili per giovani NEET

ESSENIA UETP, attraverso il progetto S.TR.O.N.G. offre 20 borse di studio per la realizzazione di tirocini presso aziende ed enti a Malta e in Spagna.

Giornata della parità retributiva: il divario retributivo di genere nell’UE rimane al 13%

Nell’Unione europea le donne continuano a guadagnare meno degli uomini, con un divario retributivo medio pari al 13%…

#ReskillEU — I lavoratori dei settori europei dell’energia e dei trasporti hanno bisogno di nuove competenze per fare della decarbonizzazione una realtà

Per la riuscita del processo di decarbonizzazione dell’energia e dei trasporti nell’UE servono lavoratori provvisti di “nuove” competenze in questi settori, avverte il Comitato economico e sociale europeo (CESE), che esorta i responsabili politici ad agire senza indugio.

Progetto Erasmus+ “Focus Youth Work” 

Il Survey Nazionale del progetto Erasmus+ KA154 “Focus Youth Work” e’ un’indagine sviluppata dalle 7 Organizzazioni italiane che compongono il Consorzio di progetto con lo scopo di fornire una descrizione reale relativa allo stato attuale dello youth work…

Sfruttare i talenti in Europa: la Commissione lancia una nuova piattaforma e istituisce gruppi di lavoro per affrontare le sfide demografiche in tutta l’UE

La Commissione intensifica gli sforzi per affrontare le sfide poste dalla transizione demografica che attende l’UE, istituendo la piattaforma per lo sfruttamento dei talenti…